Эхо Москвы в Уфе официальный сайт

БЛОГИ. Всеволод Спивак: А компания — пустышка со старым оборудованием и обросшая искусственно образованными кредитами…

БЛОГИ. Всеволод Спивак: А компания — пустышка со старым оборудованием и обросшая искусственно образованными кредитами…
20 августа
07:00 2020

Всеволод Спивак — экономист

Из facebook

Посмотрел отчетность Башкирской содовой компании. Благо заказывали они ее в Deloitte. В двух словах:

— стоимость основных средств начиная с 2016 года по первое полугодие 2019 постоянно снижалась ( с 25,5 млрд в 2016 году до чуть менее 25 млрд по состоянию на середину 2019)

— долговая нагрузка растет. С 2016 по середину 2019 сумма обязательств выросла с 20 млрд до 30 млрд.
Все это замечу на фоне того, что за три с половинной года акционеры получили 39 млрд рублей дивидендов ( в 2016 года было выплачено 12 млрд дивидендов, в 2017 году — 10 млрд, 2018 году опять 12 млрд, а за первые полгода 2019 — 5 млрд)

Где там новый вице -премьер Азат Бадранов увидел большие затраты на модернизацию? Жаль что на этом уровне госменеджеры не умеют работать с цифрами и говорят нелепицы

Хотел обратить внимание на очень хорошо сформулированную фразу из отчета Делойта за 2017 год:

«Группа управляет капиталом для обеспечения непрерывной деятельности предприятий Группы в обозримом будущем и одновременной максимизации прибыли акционеров за счет оптимизации соотношения заемных и собственных средств. «

Переведу это на русский: деньги вкладываются в производство только в той степени, чтобы в краткосрочном периоде это все могло работать.. все остальное отдается акционерам. Причем не только то, что есть, но и все то, что можно занять…

Теперь перейдём к разделу «пенсионные обязательства»:

«Единовременная выплата в связи с увольнением на пенсию по старости выплачивается в размере от одной до пятидесяти тысяч рублей, в зависимости от стажа работника. Единовременная выплата в связи со смертью сотрудника и со смертью пенсионера составляет 15 тыс. руб. Юбилейные выплаты сотрудникам составляют от 2 до 5 тыс. руб. Выплаты материальной помощи составляют от 0,5 до 4 тыс. руб.»

КАЖДЫЙ РАБОТНИК приносит им 1 млн чистых дивидендов в год. Сравните с цифрами в отчете о социальных обязательств: 15 т.р. — помощь при смерти сотрудника! (на 2017 год)

В общем ребята давно уже выводят все деньги из компании, прекрасно понимая, что они могут быть тоже заложниками политических игр. И вкладывают их где то во Франции, судя по тому , что пишут .. Кстати, все правильно делают..

А компания — пустышка со старым оборудованием и обросшая искусственно образованными кредитами..

Без сырьевой базы она , думаю, стоит очень дешево.

Похожие статьи

Telegram канал

Опросы

Август 2020
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
 12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
31